Bagaimana Menjadi Perawat Terdaftar
Seorang perawat terdaftar (RN) adalah salah satu dari banyak jenis perawat. Perawat terdaftar adalah perawat yang telah menyelesaikan setidaknya gelar associate dalam keperawatan (ADN) atau gelar sarjana dalam bidang keperawatan (BSN) dan telah berhasil lulus ujian sertifikasi NCLEX-RN.
Setelah menjadi RN, beberapa perawat melanjutkan untuk menjadi praktik lanjutan RN (APRN) seperti Anesthetist Perawat Terdaftar Klinis (CRNA), Spesialis Perawat Klinis (CNS) atau peran lain yang lebih khusus.
RN dapat bekerja di kantor medis atau rumah sakit, dalam berbagai spesialisasi dan bidang medis.
Tugas RN
Tugas perawat terdaftar bervariasi tergantung di mana mereka bekerja tetapi sering termasuk memberikan perawatan langsung kepada pasien, membantu dokter dalam prosedur medis, menawarkan bimbingan kepada anggota keluarga, dan memimpin kampanye pendidikan kesehatan masyarakat. RN juga dapat mengoperasikan peralatan pemantauan medis dan memberikan obat-obatan. Dengan pelatihan atau sertifikasi terkonsentrasi, RN dapat fokus pada spesialisasi medis, seperti perawatan geriatri, anak, neonatal, bedah, atau perawatan darurat.
Berapa Banyak Perawat Terdaftar, Rata-rata?
Menurut Biro Statistik Tenaga Kerja, gaji awal rata-rata untuk RN adalah $ 32,04 per jam, yang setara dengan gaji tahunan sekitar $ 66.640.
10 persen teratas perawat terdaftar menghasilkan lebih dari $ 98.880 per tahun, menurut BLS. Selain itu, pekerjaan pemerintah untuk RN biasanya membayar gaji tertinggi, dengan skala gaji rata-rata sekitar $ 70.540, sementara kantor dokter membayar paling sedikit, rata-rata $ 59.550 per tahun.
Rumah sakit, yang mempekerjakan sekitar 61 persen dari semua perawat terdaftar, membayar rata-rata $ 68.490 per tahun untuk RN, dan pekerjaan perawatan kesehatan rumah membayar $ 63.810 per tahun, rata-rata.
Untuk informasi lebih lanjut tentang berbagai jenis perawat termasuk perawat terdaftar, lihat profil karir keperawatan.
Prospek pekerjaan
Ada 2,751 juta perawat terdaftar di tenaga kerja kesehatan Amerika Serikat pada 2014, menurut Biro Statistik Tenaga Kerja.
Ini membuat RNs bagian terbesar dari tenaga kerja keperawatan. Pada tahun 2024, jumlah RN diproyeksikan menjadi 3,19 juta, mewakili proyeksi pertumbuhan masa depan sebesar 16 persen, yang dianggap "jauh lebih cepat daripada rata-rata" dibandingkan dengan pertumbuhan lapangan kerja di semua sektor pekerjaan.
Beberapa alasan untuk pertumbuhan ini ada, termasuk populasi yang menua, ketersediaan layanan kesehatan yang lebih luas melalui Undang-Undang Perawatan yang Terjangkau, dan fakta bahwa sepertiga perawat terdaftar yang saat ini bekerja mendekati masa pensiun. Perawat akan diperlukan untuk mendidik pasien tentang masalah kesehatan kronis, seperti radang sendi, obesitas, dan demensia. Diharapkan bahwa peningkatan permintaan untuk perawat terdaftar akan datang dari fasilitas lain selain rumah sakit, seperti rawat jalan dan pusat perawatan jangka panjang.
Menurut BLS, "Peluang kerja harus bagus karena kebutuhan untuk menggantikan pekerja yang pensiun selama dekade mendatang dan karena semakin banyak orang yang memiliki akses ke layanan kesehatan." Namun, secara umum, RN yang memperoleh gelar sarjana akan memiliki lebih banyak kesempatan daripada mereka dengan gelar associate.
Sumber:
Biro Statistik Tenaga Kerja, Departemen Tenaga Kerja AS, Buku Pegangan Kerja Occupational, Edisi 2016-17, Perawat Terdaftar.